11月10日，省國(guó)資委宣傳處副處長(zhǎng)申洪建一行到公司考核驗(yàn)收文明單位創(chuàng)建工作。公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)楊會(huì)武，副總經(jīng)理高新榮、張鵬、史仁貴和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人陪同。

申洪建一行首先實(shí)地察看了公司總裝配車間、電氣車間、機(jī)加一車間、機(jī)加二車間?，F(xiàn)場(chǎng)，楊會(huì)武向申洪建一行介紹了公司近些年來(lái)在采掘裝備制造方面取得的重大成績(jī)，并就采煤機(jī)的采高范圍、齒輪加工工藝、電控箱的相關(guān)技術(shù)等進(jìn)行了詳細(xì)介紹。申洪建表示，公司近幾年來(lái)在科技創(chuàng)新方面取得成績(jī)值得肯定。他認(rèn)為，公司的生產(chǎn)加工工藝和加工水平位于省內(nèi)同行業(yè)領(lǐng)先地位。

接著，申洪建一行依次參觀了公司職工食堂、“道德大講堂”、“文化長(zhǎng)廊”、職工文體活動(dòng)中心和職工閱覽室。在職工食堂，申洪建就職工用餐人數(shù)、食品存放、食品留樣等方面情況進(jìn)行了詳細(xì)了解，并現(xiàn)場(chǎng)查看了餐具消毒設(shè)備。在職工文體活動(dòng)中心，申洪建說(shuō)道：“職工文體中心的建設(shè)，充分體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)職工業(yè)余文化生活的關(guān)心，使職工在工作之余能夠充分放松身心，為職工創(chuàng)造一個(gè)文明、健康、舒適的活動(dòng)環(huán)境?！?/span>

隨后，在公司二樓會(huì)議室召開(kāi)了陜西省國(guó)有企業(yè)文明單位考核驗(yàn)收會(huì)。會(huì)上，楊會(huì)武從企業(yè)基本情況、主要業(yè)務(wù)指標(biāo)、文明單位創(chuàng)建的工作思路和具體做法四個(gè)方面作了詳細(xì)匯報(bào)。楊會(huì)武表示，近年來(lái)，公司文明單位創(chuàng)建工作穩(wěn)步推進(jìn)，取得了顯著成效。在今后的工作中，將進(jìn)一步總結(jié)精神文明建設(shè)工作中的得與失，創(chuàng)新工作思路，讓職工在企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的進(jìn)程中，切實(shí)感受到精神文明建設(shè)帶來(lái)的幸福感和獲得感。

申洪建充分肯定了公司文明單位的創(chuàng)建工作，并談了四點(diǎn)感受：一是公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視文明單位創(chuàng)建工作。制定相關(guān)文件，安排部署工作，形成了各部門協(xié)調(diào)配合的機(jī)制。二是文明單位創(chuàng)建工作融入企業(yè)管理。從點(diǎn)滴細(xì)節(jié)中體現(xiàn)了管理的精細(xì)化。三是為職工營(yíng)造了活動(dòng)陣地。有文體活動(dòng)中心和圖書(shū)室，園區(qū)環(huán)境整潔、優(yōu)美，為職工創(chuàng)造了良好的業(yè)余文化生活環(huán)境。四是開(kāi)展了文明餐桌活動(dòng)。改變長(zhǎng)久以來(lái)的傳統(tǒng)習(xí)慣，降低疾病傳染概率。

申洪建對(duì)下一步文明創(chuàng)建工作提出了指導(dǎo)性意見(jiàn)和建議，一是強(qiáng)化社會(huì)主義核心價(jià)值觀的宣傳力度。二是要營(yíng)造好文明單位創(chuàng)建的輿論氛圍。三是為職工營(yíng)造良好的工作氛圍。他強(qiáng)調(diào)，精神文明創(chuàng)建工作的目的，是為了提高職工的獲得感、幸福感、安全感。文明單位的創(chuàng)建工作應(yīng)與企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，相互促進(jìn)，發(fā)揮凝心聚力的核心作用，推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。

會(huì)后，考核組一行現(xiàn)場(chǎng)查看了文明單位創(chuàng)建的相關(guān)資料。（黃軍娣  李思遠(yuǎn)）